Opvangen is het sluitstuk, niet het begin
Een vertrouwenspersoon vangt op wat misgaat. Of het misgaat, wordt bepaald op de werkvloer — door leidinggevenden die signalen herkennen en het gesprek durven aangaan. Daarom leveren wij ook wat daarvóór komt.
Alles in-company, op uw locatie, met uw eigen casuïstiek.
Voorlichting en training
Herkennen en het gesprek aangaan
Voorlichting medewerkers
€ 495
Voor teams die de vertrouwenspersoon net hebben leren kennen — of nog niet.
Wat is ongewenst gedrag, waar ligt de grens, wat doet een vertrouwenspersoon wél en niet, en hoe bereikt u ons. Anderhalf uur, maximaal 30 deelnemers.
Training leidinggevenden — dagdeel
€ 1.250
Voor leidinggevenden die weten wat ze niet weten.
Signalen herkennen, het gesprek aangaan, wat te doen bij een melding, en de rolverdeling tussen leidinggevende, HR en vertrouwenspersoon. Drie uur, maximaal 15 deelnemers, interactief met uw eigen casuïstiek.
Training leidinggevenden — hele dag
€ 2.250
Voor MT’s die er structureel iets van willen maken.
Als het dagdeel, plus oefenen met casuïstiek of een trainingsacteur en het opstellen van teamafspraken. Zes uur, maximaal 12 deelnemers.
Beleid op papier
Gedragscode en meldregeling
Gedragscode ongewenste omgangsvormen
€ 1.850
Op maat geschreven, op basis van een gesprek met directie en OR. Bevat normen, voorbeelden, de rol van leidinggevenden en de meldroutes. Doorlooptijd circa vier weken. De OR heeft instemmingsrecht.
Interne meldregeling klokkenluiders
€ 2.450
Wij stellen op, een jurist toetst — die kosten (circa € 600 tot € 800) zijn in de prijs verwerkt. Verplicht vanaf vijftig werknemers en OR-instemmingsplichtig. Wij kunnen in de regeling worden aangewezen als het onafhankelijke aanspreekpunt.
Beide regelingen samen
€ 3.750
De regelingen verwijzen naar elkaar en moeten op elkaar aansluiten. In één traject scheelt dat tijd en voorkomt het inhoudelijke tegenstrijdigheden.
Op locatie
Het inloopspreekuur
Twee aaneengesloten uren op of nabij uw locatie, binnenlopen zonder afspraak. Inclusief reistijd. Per keer, per kwartaal of maandelijks — zinvol bij veel werkvloerpersoneel, ploegendiensten of meerdere locaties.
Minder zinvol op een klein kantoor waar iedereen elkaar ziet binnenlopen.
€ 295per dagdeel
Één afweging om te benoemen
Ontwerper én uitvoerder
Schrijven wij uw meldregeling én zijn wij de vertrouwenspersoon eronder, dan zijn wij ontwerper én uitvoerder van dezelfde procedure. Dat is niet verboden, maar een scherpe bestuurder of toezichthouder merkt het op.
Wij benoemen het liever zelf voordat zij het doen. Bij een propositie die op vertrouwen drijft, is dat de enige verdedigbare route.
Vraag een voorstel aan
Een voorstel op maat
Wij bespreken uw behoefte persoonlijk en stellen een voorstel op maat op — passend bij uw doelgroep en uw casuïstiek.